Mobbing in a higher education institution in Colombia

Authors

Keywords:

Mobbing, stress, strategies, prevention, improvement

Abstract

Mobbing is a scourge that affects people physically, psychologically and emotionally.
workers, to the point of being classified as an occupational disease, a situation that,
In addition to being worrying in social terms, for organizations it is configured
as a threat to administrative efficiency. The present manuscript, developed
under a mixed research approach, presents the results of the evaluation carried out
to the Institution of Higher Education about mobbing in contractor workers and the
perceptions of the organization's managers. Among the main findings are
finds, although timidly, the presence of the scourge in the organization, thus
as mistaken imaginations on the part of the Directors, especially in the differences
inherent to the requirements of Law and preventive actions.

Author Biographies

  • Carlos Alberto Gómez Cano, Corporación Unificada Nacional de Educación Superior

    Magister en Ciencias de la Educación. Docente-Investigador de la Corporación Unificada Nacional de Educación Superior

  • Verenice Sánchez Castillo, Universidad de la Amazonia

    Doctora en Antropología. Docente-Investigadora de la Universidad de la Amazonia.

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Published

2021-12-17 — Updated on 2022-03-08

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How to Cite

Mobbing in a higher education institution in Colombia. (2022). Aglala, 12(2), 100-116. https://revistas.uninunez.edu.co/aglala/article/view/1938 (Original work published 2021)