Etapas del ciclo de vida organizacional: una revisión sistemática de literatura
Palabras clave:
ciclo de vida organizacional, desarrollo organizacional, emprendimiento, gestión, supervivencia, madurez, declive.Resumen
Cuando se estudia el desarrollo organizacional a lo largo del tiempo distintos autores han definido unas fases o etapas claramente delimitadas. Por tal razón la presente investigación pretende conocer en primera instancia los conceptos sobre el ciclo de vida organizacional (empresarial) así como las características más importantes en cada período. Se reviso 57 documentos, mayoritariamente artículos de investigación del periodo 2000-2019 extraídos de bases de datos de SCOPUS, Science Direct y Google Schoolar. Los resultados indican que se pueden presentar 3, 4 o hasta 5 fases en las organizaciones coincidiendo principalmente en la introducción, crecimiento, madurez y declive. Los autores plantean tres estados, uno de los cuales involucra el periodo previo a la puesta de la empresa: emprendimiento, gestión y supervivencia. Se concluye que en los tiempos actuales estos ciclos tienden a ser más cortos y existen dos actores externos que pueden facilitar u obstaculizar el tránsito de una etapa a otra como lo son las entidades gubernamentales y financieras.
Referencias
Adizes, I. (1988). Ciclos de vida de la organización. Ediciones Díaz de Santos, S.A.
Anthony, J. H., & Ramesh, K. (1992). Association between accounting performance measures and stock prices. A test of the life cycle hypothesis. Journal of Accounting and Economics, 15(2–3), 203–227. https://doi.org/10.1016/0165-4101(92)90018-W
Antonovz, T., Panucci Filho, L., & Dos Santos Bortolocci Espejo, M. M. (2010). Nível de aderência dos artefatos de contabilidade gerencial sob a perspectiva do ciclo de vida organizacional: um estudo de caso. Enfoque: Reflexão Contábil, 29(2). https://doi.org/10.4025/enfoque.v29i2.11021
Benavides Pupiales, L. E., & Bolaños Delgado, S. L. (2020). Barreras de innovación en PYMES: una aproximación a través de una revisión sistemática de literatura. Tendencias, 21(1), 221–237. https://doi.org/10.22267/rtend.202101.134
Beuren, I. M., Rengel, S., & Hein, N. (2012). Ciclo de vida organizacional pautado no modelo de Lester, Parnell e Carraher (2003) e na lógica fuzzy: classificação de empresas de um segmento industrial de Santa Catarina. Revista de Administração, 47(2), 197–216. https://doi.org/http://dx.doi.org/10.1590/S0080-21072012000200004
Beverland, M., & Lockshin, L. S. (2001). Organizational life cydes in small New Zealand wineries. Journal of Small Business Management, 39(4), 354–362. https://doi.org/10.1111/0447-2778.00032
Cardona Acevedo, M., Cano Gamboa, C. Á., & Osorio García, A. R. (2005). Ciclo de vida y localización espacial de las firmas en Colombia: algunos elementos para la conceptualización. Revista Universidad EAFIT, 41(137), 44–59.
Churchill, N., & Lewis, V. (1987). The five stages of small business growth. Harvard Business Review, 61(3), 30–50.
Cruz Moreno, J. Á., Zuleta Puerta, L., & Augusto Porras, J. (2017). Análisis de las escuelas relevantes del siglo XX sobre el ciclo de vida empresarial/organizacional. Perfiles Gerenciales, 6(1), 113–122.
De Almeida, I. X., & Wernke, R. (2018). Estilos gerenciais dos dirigentes de pequenas empresas: estudo baseado no ciclo de vida organizacional. Revista de Empreendedorismo e Gestão de Pequenas Empresas, 7(3), 110–140. https://doi.org/https://doi.org/10.14211/regepe.v7i3.737
De Oliveira, J., Filho, E. E., Nagano, M. S., & Ferraudo, A. S. (2015). Estilos gerenciais dos dirigentes de pequenas empresas: Estudo baseado no ciclo de vida organizacional e nos conceitos de funções e papéis do administrador. Revista Brasileira de Gestao de Negocios, 17(57), 1279–1299. https://doi.org/10.7819/rbgn.v17i57.1650
Dibrell, C., Craig, J., & Hansen, E. (2011). Natural Environment, Market Orientation, and Firm Innovativeness: An Organizational Life Cycle Perspective. Journal of Small Business Management, 49(3), 467–489. https://doi.org/10.1111/j.1540-627X.2011.00333.x
Dufour, Y., Steane, P., & Corriveau, A. M. (2018). From the organizational life-cycle to “ecocycle”: a configurational approach to strategic thinking. Asia-Pacific Journal of Business Administration, 10(2–3), 171–183. https://doi.org/10.1108/APJBA-05-2018-0095
Estupiñán Revelo, M. O., Bastidas Mera, E. J., Recalde Martínez, J. H., & Arcos Castillo, L. N. (2020). La orientación al mercado y la cultura organizacional de las empresas de familia. In La contabilidad ambiental, desarrollo sostenible y sustentable en las organizaciones (p. 24). Editorial Universidad CESMAG.
Fisher, G., Kotha, S., & Lahiri, A. (2016). Changing with the times: An integrated view of identity, legitimacy, and new venture life cycles. Academy of Management Review, 41(3), 383–409. https://doi.org/10.5465/amr.2013.0496
Frezatti, F., Bido, D. D. S., Mucci, D. M., & Beck, F. (2017). Estagios do ciclo de vida e perfil de empresas familiares brasileiras. RAE Revista de Administracao de Empresas, 57(6), 601–619. https://doi.org/10.1590/s0034-759020170607
Frohlich, L., Rossetto, C. R., & Barbosa da Silva, A. (2007). Implicações das práticas de gestão no ciclo de vida organizacional: um estudo de caso. Análise, 18(1), 139–160.
Gindullin, A., Palei, T., & Gindullina, D. (2015). Organizational lifecycle models. In La ciencia hoy: Problemas y perspectivas de desarrollo (pp. 35–37).
Goyes Eraso, S. L., & López Díaz, V. H. (2006). Experiencias empresariales exitosas. Institución Universitaria Centro de Estudios Superiores María Goretti.
Greiner, L. E. (1998). Evolution and revolution as Evolution and Revolution as Organizations Grow. Harvard Business Review.
Habib, A., & Hasan, M. M. (2019). Corporate life cycle research in accounting, finance and corporate governance: A survey, and directions for future research. International Review of Financial Analysis, 61, 188–201. https://doi.org/10.1016/j.irfa.2018.12.004
Hanks, S. H. (1990). The Organization Life Cycle: Integrating Content and Process. In Journal of Small Business Strategy (Vol. 1, Issue 1).
Jain, V., Jain, V., & Chawla, C. (2019). Factors Affecting Organizational Life Cycle and Faculty Performance in Higher Educational Institutes in NCR. International Journal of Recent Technology and Engineering, 8(3S2), 489–492. https://doi.org/10.35940/ijrte.c1112.1083s219
Jasso Villasul, J. (2004). Trayectoria tecnológica y ciclo de vida de las empresas: una interpretación metodológica acerca del rumbo de la innovación. Contaduría y Administración, 214, 83–96. https://doi.org/10.22201/fca.24488410e.2004.469
Jawahar, I. M., & McLaughlin, G. L. (2001). Toward a descriptive stakeholder theory: An organizational life cycle approach. Academy of Management Review, 26(3), 397–414. https://doi.org/10.5465/AMR.2001.4845803
Kallunki, J. P., & Silvola, H. (2008). The effect of organizational life cycle stage on the use of activity-based costing. Management Accounting Research, 19(1), 62–79. https://doi.org/10.1016/j.mar.2007.08.002
Keasey, K., Martinez, B., & Pindado, J. (2015). Young family firms: Financing decisions and the willingness to dilute control. Journal of Corporate Finance, 34, 47–63. https://doi.org/10.1016/j.jcorpfin.2015.07.014
Klann, R. C., Klann, P. A., Postai, K. R., & Ribeiro, M. J. (2012). Relação entre o ciclo de vida organizacional e o planejamento em empresas metalúrgicas do município de brusque-sc. Revista de Contabilidade e Organizações, 6(16), 143–164.
Konečný, Z., & Zinecker, M. (2015). Using the Boston matrix at identification of the corporate life cycle stage. Acta Universitatis Agriculturae et Silviculturae Mendelianae Brunensis, 63(1), 235–243. https://doi.org/10.11118/actaun201563010235
Leiva Bonilla, J. (2006). PYMES: Ciclo de Vida y Etapas de su Desarrollo. Tec Empresarial, 1(1), 38–42.
Lester, D. L., Parnell, J. A., & Carraher, S. (2003). Organizational life cycle: a five‐stage empirical scale. The International Journal of Organizational Analysis, 11(4), 339–354. https://doi.org/10.1108/eb028979
Lester, D. L., Parnell, J. A., Crandall, W. “Rick,” & Menefee, M. L. (2008). Organizational life cycle and performance among SMEs: Generic strategies for high and low performers. International Journal of Commerce and Management, 18(4), 313–330. https://doi.org/10.1108/10569210810921942
Lezana, Á. G. R., & Grapeggia, M. (2006). Diagnóstico da fase do ciclo de vida organizacional. Revista Produção Online, 6(3). https://doi.org/10.14488/1676-1901.v6i3.635
Li, X., Ma, Q., Wang, C., & Chen, Y. (2019). Which kinds of legitimacy is important? A case study on the corporate life cycle in an IT company. Journal of Global Information Management, 27(4), 161–175. https://doi.org/10.4018/JGIM.2019100108
Lima, A. S. de, Carvalho, E. V. A. de, Paulo, E., & Girão, L. F. de A. P. (2015). Estágios do Ciclo de Vida e Qualidade das Informações Contábeis no Brasil. Revista de Administração Contemporânea, 19(3), 398–418. https://doi.org/10.1590/1982-7849rac20151711
Lippitt, G. L., & Schmidt, W. H. (1967). Crises in a Developing Organization. Harvard Business Review, 45(6), 102–112.
Mardi, D., & Arief, M. (2015). A Key to Navigate Firm along the Organizational Life Cycle : Knowing the Pattern of Temporal Ambidexterity. Asian Journal of Business and Management, 03(01), 70–76.
Méndez, R., & Caravaca Barroso, I. (1996). Organización industrial y territorio. Editorial Síntesis, S.A.
Menzel, M. P., & Fornahl, D. (2009). Cluster life cycles-dimensions and rationales of cluster evolution. Industrial and Corporate Change, 19(1), 205–238. https://doi.org/10.1093/icc/dtp036
Miller, D., & Friesen, P. H. (1984). A longitudinal study of the corporate life cycle. Management Science, 30(10), 1161–1183. https://doi.org/10.1287/mnsc.30.10.1161
Mount, J., Zinger, J. T., & Forsyth, G. R. (1993). Organizing for development in the small business. Long Range Planning, 26(5), 111–120. https://doi.org/10.1016/0024-6301(93)90083-R
O’Connor, T., & Byrne, J. (2015). When does corporate governance matter? Evidence from across the corporate life-cycle. Managerial Finance, 41(7), 673–691. https://doi.org/10.1108/MF-11-2013-0306
Oliveira, J. De, & Filho, E. E. (2009). Ciclo de Vida Organizacional: Alinhamento dos estágios das pequenas empresas em quatro dimensões. Revista Gestão Industrial, 5(1), 155–176. https://doi.org/10.3895/s1808-04482009000100010
Padilla Martínez, M. P., Fabricio Lascano Pérez, L., Ramiro, W., & Silva, J. (2018). La dinámica empresarial y el emprendimiento, factores determinantes para el desarrollo del ciclo de vida de las pymes. In Revista (Issue 15).
Quinn, R. E., & Cameron, K. (1983). Organizational life cycles and shifting criteria of effectiveness: some preliminary evidence. Management Science, 29(1), 33–51. https://doi.org/10.1287/mnsc.29.1.33
Rahimi, F., & Fallah, S. (2015). Study of Organizational Life Cycle and its Impact on Strategy Formulation. Procedia - Social and Behavioral Sciences, 207, 50–58. https://doi.org/10.1016/j.sbspro.2015.10.152
Rahmanseresht, H., & Yavari, E. (2017). Relationship Life Cycle of Organizational and Leadership Styles (Case Study of Kermanshah City Administration, Government Agencies). International Review of Management and Marketing, 7(3), 288–298.
Salamzadeh, A., & Kawamorita Kesim, H. (2015). Startup Companies: Life Cycle and Challenges. 4th International Conference on Employment, Education and Entrepreneurship (EEE), Belgrade, Serbia, 2015, 1–11. https://doi.org/10.2139/ssrn.2628861
Sánchez Vidal, J., & Martín Ugedo, J. F. (2008). Edad y tamaño empresarial y ciclo de vida financiero.
Scott, M., & Bruce, R. (1987). Five stages of growth in small business. Long Range Planning, 20(3), 45–52. https://doi.org/10.1016/0024-6301(87)90071-9
Sirmon, D. G., Hitt, M. A., Ireland, R. D., & Gilbert, B. A. (2011). Resource orchestration to create competitive advantage: Breadth, depth, and life cycle effects. Journal of Management, 37(5), 1390–1412. https://doi.org/10.1177/0149206310385695
Smith, K. G., Mitchell, T. R., & Summer, C. E. (1985). Top Level Management priorities in different stages of the organizational life cycle. Academy of Management Journal, 28(4), 799–820. https://doi.org/10.5465/256238
Solarte Solarte, C. M., Solarte Solarte, M. L., & Arcos Guerrero, C. (2017). Ecosistema Emprendedor Colombiano, caso ciudad de Pasto. In Ecosistema Emprendedor Colombiano, caso siudad de Pasto. Editorial Institucion Universitaria CESMAG. https://doi.org/10.15658/cesmag17.01.08.07
Strobl, A., & Kronenberg, C. (2016). Entrepreneurial networks across the business life cycle: the case of Alpine hospitality entrepreneurs. International Journal of Contemporary Hospitality Management, 28(6), 1177–1203. https://doi.org/10.1108/IJCHM-03-2014-0147
Su, S., Baird, K., & Schoch, H. (2015). The moderating effect of organisational life cycle stages on the association between the interactive and diagnostic approaches to using controls with organisational performance. Management Accounting Research, 26, 40–53. https://doi.org/10.1016/j.mar.2014.09.001
Terreno, D. D., Sattler, S. A., & Pérez, J. O. (2017). Las etapas del ciclo de vida de la empresa por los patrones del estado de flujo de efectivo y el riesgo de insolvencia empresarial. Contabilidad y Negocios, 12(23), 22–37. https://doi.org/10.18800/contabilidad.201701.002
Widyasari, P. A., Sutanto, C., & Hastuti, M. E. (2019). Corporate life cycle, corporate governance structure, and corporate social responsibility disclosure. Jurnal Keuangan Dan Perbankan, 23(3), 385–402. https://doi.org/10.26905/jkdp.v23i3.2694
Yeo, Y. H., Lee, K. H., & Kim, H. J. (2016). Closure of a local public hospital in Korea: Focusing on the organizational life cycle. Journal of Healthcare Leadership, 8, 95–105. https://doi.org/10.2147/JHL.S113070
Zhao, T., & Xiao, X. (2019). The impact of corporate social responsibility on financial constraints: Does the life cycle stage of a firm matter? International Review of Economics and Finance, 63, 76–93. https://doi.org/10.1016/j.iref.2018.08.010
Zuin Secco, F., França da Cunha, C., Spers, E. E., Galeano, R., & Correa da Silva, R. (2016). Etapas de la planificación estratégica de marketing y el ciclo de vida organizacional: estudio en una empresa de gestión familiar. Invenio: Revista de Investigación Académica, 36, 107–116.
Descargas
Publicado
Número
Sección
Licencia
Los autores que publican en esta revista están de acuerdo con los siguientes términos:
- Los autores ceden a la revista de manera no exclusiva sus derechos sobre el artículo para que la revista lo publique por primera vez al igual que licenciado bajo una Creative Commons Attribution License que permite a otros compartir el trabajo con un reconocimiento de la autoría del trabajo y la publicación inicial en esta revista.
- Los autores pueden establecer por separado acuerdos adicionales para la distribución no exclusiva de la versión de la obra publicada en la revista (por ejemplo, situarlo en un repositorio institucional o publicarlo en un libro), con un reconocimiento de su publicación inicial en esta revista.
- Se permite y se anima a los autores a difundir sus trabajos electrónicamente (por ejemplo, en repositorios institucionales o en su propio sitio web) antes y durante el proceso de envío, ya que puede dar lugar a intercambios productivos, así como a una citación más temprana y mayor de los trabajos publicados (Véase The Effect of Open Access) (en inglés).
